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Coming-out à mon travail – 2ème partie

8 janvier 2012 | Tags: , ,

3 août 2010

Mon coming-out professionnel ne s’est pas arrêté à ma hiérarchie: il s’est poursuivi sur l’ensemble de ma société. Cela s’est fait, globalement de manière très positive et, je dois associer à cette annonce mes différents responsables ainsi que certains collègues qui ont oeuvré pour la réussite de cette dernière (merci seb et lilia pour ne citer qu’eux…)
Je n’entrerais pas dans le détail des conversations qui, à peu de choses près, se sont toutes ressemblées, ont toutes duré à peu près 1h, et ont toutes vu mon interlocuteur réagir de manière très positive, mais je vais énumérer chronologiquement les personnes que j’ai informées avant l’annonce finale officielle qui s’est déroulée le jeudi 29 juillet 2010 en mon absence:    – Entre le 5 et le 11 Juillet, j’informe ma 2ème sup’, camille, et 5 collegues TC ( sabrina cherfe, seb, lila, jorge et hanane) de mon projet, non sans émotion! Le dimanche 18 juillet, pour la 1ère fois un de mes collègues, Seb, passe une soirée avec Olivia en ville. Ca se passe super bien et il montre une ouverture d’esprit exceptionnelle, n’ayant quasiment aucune difficulté avec les pronoms.
Le lundi 19 juillet, je rencontre mr Feutrie (mon DRH) et mme Pecoeur (sa subalterne) pour faire le point sur les réactions très positives de mes collègues que j’ai mis dans la confidence (le groupe avec lequel j’ai le plus d’affinités): ils me confirment qu’ils doivent contacter Edwige, ma présidente d’association, pour un entretien d’information sur la communication idéale au sein du groupe et me confirment que cela se passera lors d’une réunion d’équipe. On valide ensemble mon absence lors de cette journée.
Le jeudi 22 juillet, je ne travaille pas l’après-midi, alors que ma présidente d’association rencontre l’équipe DRH ainsi que Véronique Labbé, ma nouvelle N+3 fraichement mutée dans ma société (quelle entrée… lol). En soirée Edwige (présidente association) m’appelle pour me dresser le bilan de cette réunion qu’elle me dit résolument positif: la société veut faire en sorte de rendre les choses plus faciles pour moi, à commencer par une annonce sereine à l’ensemble des collaborateurs sans donner d’importance démesurée à la nouvelle!
Le lundi 26 juillet, je m’entretiens avec Véronique Labbé pour une présentation mutuelle puisqu’elle vient d’arriver dans la société. Ensuite j’expose mon plan de carrière et mes prétentions professionnelles. Enfin, nous échangeons sur mon projet de vie, et elle me dit que sa réaction de base a été: “Il veut changer de sexe, et alors? Il fait ce qu’il veut!”. Puis elle s’est ensuite posé des questions sur la meilleure manière de communiquer sur le sujet, auxquelles elle a obtenu des réponses grâce à l’intervention d’Edwige (ORTrans). Elle m’a confirmé son soutien, qu’elle prenait bonne note et qu’elle n’y voyait aucun inconvénient. Elle m’a aussi informée que l’annonce serait faite Jeudi 29 Juillet en réunion mensuelle au reste de l’équipe: je lui ai indiqué mes désidératas concernant des petits détails tels que la manière dont les gens devaient m’appeler (“olive” dans un 1er temps) ou la non communication de mes coordonnées par exemple… Je la remercie et nous nous donnons congé. A midi à table, ce même 26 juillet, Candy (TC) m’a confirmé m’avoir reconnue en fille en ville le week-end passé: du coup je lui ai expliqué la situation qu’elle a accepté et comprise. J’en parle aussi à Dalinda (autre TC) le mardi 27 juillet. Le jeudi 29 juillet, c’est le grand jour: l’annonce est faite en réunion d’équipe, comme convenu et les échanges ne durent pas plus d’1/4h, ce qui est très bien pour ne pas donner trop d’importance à la nouvelle. L’après-midi, je me suis transformée en standard téléphonique alors que je faisais les soldes avec une amie: V.Labbé, seb, lilia, jorge, fernando (TC)… Tout le monde m’a téléphoné pour me rassurer sur le bon déroulement de la réunion et me confirmer encore une fois leur soutien! En effet, au pire, il y a eu de l’indifférence chez certains, et au mieux, de l’admiration et de la compassion chez d’autres!
Le vendredi 30 juillet, c’est la boule au ventre et après m’être faite appeler “madame” à la défense que je me rends au boulot pour finalement avoir droit aux bises de certains de mes collègues garçons, les sourires ou les encouragements d’autres, les compliments de certaines… Finalement cela s’est encore une fois très bien passé! Le soir, j’appelle Sabrina Martinez (dernière TC proche en vacances en Espagne) qui me confirme également son soutien: elle n’était pour sa part pas présente à la réunion d’équipe.
Le lundi 2 aout, c’est en déjeunant avec les filles du service GC (gestion clientèle) que j’apprends qu’elles sont au courant depuis le vendredi 30 juillet et qu’elles m’ont observé à mon insu afin de déceler toute attitude féminine de ma part qu’elles n’ont d’ailleurs pas eu de mal à percevoir. De plus, le fait que j’ai pris les devants pour leur en parler ouvertement les a libérées, et, du coup, elles ont devisé gaiement, et surtout bruyamment à mon sujet. Je trouve leur attitude un peu malsaine mais cela fait partie du processus de la communication au même tître que le bouche à oreille qui file grand train. Cela était prévu et attendu. J’en ai parlé plus particulièrement avec Fatiah et Laetitia, desquelles je me sens un peu plus proche.
Il me reste maintenant à faire évoluer mes tenues vestimentaires de manière progressive: mon apparence physique changera “naturellement” avec l’aide des hormones, et l’assurance viendra avec le soutien, que j’espère indéfectible, de mes collègues!
Rome ne s’est pas faite en un jour!!!
Bisous Olivia
PS: pour info, opération pomme d’adam prévue le 7 septembre à la clinique ste isabelle de Neuilly!


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